Emmenez moi au pays du bonheur au travail

Le documentaire s'intéresse à quelques exemples d'entreprises privées ou d'organismes publics qui ont décidé hier ou aujourd'hui de repenser les structures organisationnelles.
Les réflexions des recherches en Management, et les écueils des modes managériaux traditionnels en viennent à la même conclusion :
A l'heure ou l'on s'accorde tous à dire que la valeur et l'innovation représentent le salut de nos entreprises pourquoi s'obstiner à reproduire indéfiniment des pyramides hiérarchiques où la liberté et l'autonomie demandés sont illusoires et immédiatement tuées dans l’œuf ?
Le docu aborde quelques théories motivationnelles et certains témoignages ( de plus ou moins grande qualité) viennent nous montrer preuves à l'appui qu'il existe d'autres moyens de faire.